Estatutos

Los estatutos son el instrumento que contiene los lineamientos que regulan la organización y el funcionamiento de la Universidad de Concepción. Debido a que este texto normativo fue aprobado hace más de 30 años en un contexto nacional e internacional distinto, actualmente, la UdeC se encuentra en un proceso de reforma de estatutos.

Revise aquí el documento

Reglamentos

Textos normativos de cumplimiento obligatorio que regulan la gestión académica y administrativa de la Universidad de Concepción.

La totalidad de la reglamentación interna está disponible en Documentos UdeC

Decretos

Disposición dictada por el Rector, para la ejecución de los acuerdos del Directorio, del Consejo Académico y la Junta de Socios, y para la ejecución de otros actos propios del gobierno y administración de la universidad, como el nombramiento de autoridades, creación de programas, centros, aprobación de políticas y modelos, entre otros.

En esta primera etapa del portal de Transparencia de la Universidad, en este ítem se incorporan los decretos asociados a las políticas institucionales de la casa de estudios, tanto las políticas misionales y sus modelos, como las políticas transversales.

Políticas misionales y sus modelos

Cada eje misional de la Universidad de Concepción, correspondiente a Formación, Investigación y Vinculación con el Medio, cuenta con una política que entrega orientaciones reguladoras de su quehacer misional, las que se operacionalizan con sus respectivos modelos. Estas, a su vez, se vinculan con políticas que son transversales a todas las acciones desarrolladas por la UdeC.

Nombre y descripción Fuente legal 
Política de Investigación, Creación Artística y de Conocimiento, Innovación y Emprendimiento UdeC 
En la Universidad de Concepción, el área de Investigación, Desarrollo, Innovación y Emprendimiento contempla el desarrollo de actividades orientadas a la generación de conocimiento, tales como investigaciones en y entre distintas áreas del saber, la creación artística, la transferencia, la innovación, el emprendimiento y la difusión del conocimiento. Esta Política tiene por objetivos fortalecer el impacto de la investigación y creación artística en la sociedad, la ciencia y la cultura; conformar un ecosistema de innovación, transferencia y emprendimiento de estándar internacional; y impulsar la creación de conocimiento interdisciplinario que contribuya al desarrollo sustentable.

 
Modelo de Investigación 
El modelo de Investigación, Creación Artística, Innovación y Emprendimiento de la Universidad de Concepción presentado en las páginas precedentes, permite materializar efectivamente el compromiso fundacional y misional de la Universidad con el desarrollo científico, tecnológico y artístico, promoviendo la generación de resultados de investigación, desarrollo e innovación que contribuyan al desarrollo nacional, promoviendo la investigación científica que beneficie a la sociedad en sus diversos ámbitos de acción  y la creación artística que aporte al desarrollo y bienestar de las personas. Permite, operacionalmente, cumplir con las orientaciones de la Política de Investigación, Creación Artística y de Conocimiento, Innovación y Emprendimiento de la Institución (Vicerrectoría de Investigación y Desarrollo, 2022a), y sienta las bases para la planificación y mejora continua, en un área en que la Universidad de Concepción, comparte un liderazgo nacional. 		Revise el Decreto N°2022-030 aquí







Revise el Modelo aquí
 
Política de Vinculación con el Medio UdeC 
Esta Política tiene como principal compromiso generar modelos de diálogo y trabajo en equipo que contribuyan al desarrollo sustentable de la sociedad de forma oportuna, colaborativa, transversal y permanente, a través de relaciones uni y bidireccionales de la Universidad con el medio externo, que tributen al desarrollo de las funciones institucionales de docencia e investigación. La interacción, así entendida, permite reflexionar sobre las acciones propias de la institución y la comunidad con la que se relaciona y crear, de acuerdo con las exigencias de la sociedad del siglo XXI, oportunidades de aprendizaje colectivo, colaborativo e innovador. 
 
Modelo de Vinculación con el Medio: 
La Política de Vinculación con el Medio se ejecuta de conformidad a lo establecido en Modelo de Vinculación con el Medio. En esta línea, todas las reparticiones universitarias, es decir Facultades, Escuelas, Direcciones, programas y otras afines guiarán sus acciones de vinculación con el Medio de la Universidad de Concepción, conforme este Modelo. Este establece los mecanismos, medios e instrumentos con los que contamos para fortalecer nuestro aporte social y, también, el modo en que los orientamos para asegurar tanto la pertinencia territorial de las funciones universitarias como la retroalimentación que permite una mejora continua de nuestras prácticas de vinculación. 		Revise el Decreto N°2021-060 aquí





Revise el Modelo aquí
Modelo Educativo 
El Modelo Educativo de la Universidad de Concepción surge como respuesta a un entorno complejo e incierto, del contexto cultural, expresado en los requerimientos de desarrollo, de demandas ocupacionales y de la masificación educacional de los últimos años. El modelo involucra cambios en los procesos formativos y se adscribe a una concepción curricular orientada al desarrollo de competencias, nuevas formas de enseñar y aprender, nuevas metodologías para enfrentar la diversidad de estilos de aprendizaje, nuevas formas de evaluar los resultados de aprendizaje, la inserción de las Tecnologías de Información y Comunicación (Tics) en la enseñanza, el aprendizaje y la gestión del conocimiento. 
Revise el Modelo aquí
Guía orientadora para la implementación de las Macrocompetencias Genéricas en la Universidad de Concepción 
Revise el Modelo aquí
Modelo de Aseguramiento de la Calidad de la Formación UdeC 
Este Modelo surge a raíz de la necesidad de actualizar los modelos de Evaluación de Carreras, Programas y Especialidades y menester de apoyar a los equipos de gestión formativa. Este mecanismo operacionaliza la política de calidad institucional respondiendo, además, a los nuevos requerimientos del Sistema Nacional de Aseguramiento de la Calidad de la Educación Superior, SINACES, a partir de la promulgación de la Ley Nº21.091 de Educación Superior y su impacto en la Ley Nº20.129 de Aseguramiento de la Calidad.  
El Modelo tiene como principal propósito instalar procesos y capacidades de autorregulación y mejora continua a nivel de carreras y programas de pre y postgrado mediante ciclos de evaluación permanentes y sistemáticos de la gestión, planificación y efectividad del proceso formativo. 		Revise el Decreto N°2021-136 aquí

Políticas transversales

Nombre y descripción Fuente legal 
Política de Calidad UdeC 
La Política de Calidad recoge los distintos compromisos de la Universidad respecto a los procesos de calidad en todos los ámbitos. Busca orientar a cada una de sus facultades y organismos a través de un sistema de trabajo enfocado en la formulación, implementación, evaluación y ajuste de estrategias de autorregulación y mejoramiento continuo en sus actividades académicas y de gestión. 		Decreto N° 2020-157
Política de Inclusión, Atención y Valoración de la Diversidad UdeC 
Esta Política es definida bajo un concepto amplio de diversidad, entendida como la expresión plural de las diferencias individuales, sociales y culturales; buscando garantizar a cada persona que integra la comunidad universitaria, el derecho a la igualdad de oportunidades y la no discriminación, teniendo especial consideración con los grupos de atención prioritaria tales como personas con discapacidad, migrantes, pueblos originarios, vulneración socioeconómica y personas mayores. Por otra parte, aborda los criterios y estándares de calidad de acreditación institucional del subsistema universitario, dentro de los cuales se ha incorporado explícitamente dentro del criterio que las instituciones deben contar con una política de diversidad e inclusión, y desplegar acciones y recursos en función de ésta. 		Decreto Nº 2022-128 
Política de Internacionalización UdeC 
La Universidad se ha propuesto como tarea institucional desarrollar herramientas y nuevas prácticas para alcanzar la consolidación de la internacionalización en el conjunto de su quehacer universitario. En esta línea, esta política de internacionalización constituye un medio para lograr mayor calidad en las áreas misionales de la institución: es decir, formación, investigación y vinculación con el medio.  Así, se busca que la política de internacionalización permee todos los procesos internos y la cultura organizacional. La implementación de la política de manera cooperativa e inclusiva de reparticiones debe permitir lograr un nivel equitativo de desarrollo entre las reparticiones institucionales en materia de internacionalización lo que generaría en su conjunto, un impacto positivo sobre el quehacer y el posicionamiento internacional de la UdeC. 		Decreto N°2022-139
Política de Equidad de Género y Diversidad Sexual UdeC 
En la presente política se articula la tradición de la universidad en el ámbito de equidad de género y diversidad sexual, con los instrumentos y marcos regulatorios internos pertinentes, de cara a las exigencias actualmente vigentes en la legislación nacional, a partir de la entrada en vigencia de la Ley 21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior.  De esta forma, la Política constituye el marco que entrega los principios y orientaciones aplicables tanto al Modelo de Prevención como al Modelo de Investigación y Sanción que exige la Ley 21.369.  		Decreto N° 2022-109

Otras políticas y modelos

Nombre y descripción Fuente legal 
Política y Resolución de Conflictos de Intereses de la Corporación Universidad de Concepción   
Con el objetivo de resguardar debidamente el patrimonio institucional y la fe pública, resulta ineludible para la Corporación Universidad de Concepción, definir una política de solución de conflictos de intereses. De esta forma, es política precaver los conflictos de intereses, y que una vez identificados, sean declarados y resueltos de manera adecuada. 		Decreto N°2020-153
Modelo de Prevención del Delito Ley N° 20.393 
La Corporación Universidad de Concepción, ha implementado un Modelo de Prevención de Delitos de acuerdo a lo establecido en la Ley N° 20.393, con el objeto de delimitar la responsabilidad penal de la persona jurídica. La Corporación Universidad de Concepción, establece su compromiso organizacional destinado a prevenir la comisión de delitos, en el entendido que, en el evento que alguno de sus trabajadores incurra en alguna de las conductas tipificadas por la ley, lo hará en contravención a la cultura institucional y a las regulaciones y esfuerzos corporativos. 		Decreto N°2019-133
Revise aquí decretos asociados disponibles en Documentos UdeC

Resoluciones

Disposición dictada por una autoridad universitaria en ejercicio de sus atribuciones, sobre cuestiones particulares relativas al gobierno y administración de la Universidad, como otorgar distinciones o premios honoríficos, instruir investigaciones sumarias, entre otros.

Revise aquí las resoluciones asociadas en Documentos UdeC

Actas Consejo Académico

El Consejo Académico es integrado por el Rector (a), Vicerrectores(as) y Decanaturas; y debe estudiar y decidir todos aquellos asuntos de orden académico y disciplinario que sometan a su consideración el Rector, los Vicerrectores(as) o las Decanaturas. En esta primera fase de construcción del portal de Transparencia de la Universidad, se incorporan las actas desde el año 2018 en adelante.

Revise aquí las actas asociadas en Documentos UdeC